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根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，经省人力资源和社会保障厅批准，河北省体育局直属事业单位拟向社会公开招聘工作人员39名2017年，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
河北省体育局大球运动管理中心：承办、委托国际、全国、省级篮球、排球比赛； 负责省优秀篮球、排球队的队伍建设和后备人才培养工作； 负责参加国家及以上比赛队伍的组织、训练和比赛； 负责全省篮排教练员、运动员、裁判员的专业培训和技术等级申报，全省篮排运动员的注册、转会和运动成绩申报； 负责全省篮球、排球运动科技研究、医学监督和反兴奋剂工作； 为篮球、排球运动的发展筹集资金； 负责足球项目管理和优秀运动队建设。
河北省体育局冬季运动管理中心：本单位为全额经费事业单位； 主要职责是承办、委托国际、全国、省级冬季运动比赛； 负责全省冬季运动优秀运动队队伍建设和后备人才培养； 负责参加国家及以上比赛队伍的组织、训练和比赛事宜； 负责省冬季运动教练员、运动员、裁判员的专业训练和技术等级申报，以及省冬季运动运动员的注册、转会和运动成绩申报； 负责全省冬季运动科技研究、医学监督和反兴奋剂工作； 为冬季运动的发展筹集资金。
河北省体育局自行车管理中心：承办、委托国际、全国、省级自行车比赛； 负责省优秀自行车队队伍建设和后备人才培养工作； 负责参加全国及以上比赛队伍的组织、训练和参加比赛； 负责全省自行车教练员、运动员、裁判员的专业训练和技术等级申报，以及全省自行车运动员的注册、转会、运动成绩申报； 负责全省自行车运动科技研究、医疗监督、反兴奋剂工作； 为自行车运动的发展筹集资金； 负责帆船运动员培养和帆船运动发展。
河北省体育局摔跤拳击跆拳道运动管理中心：本单位为全额经费事业单位。 主要职责是研究制定我省摔跤、拳击、跆拳道运动项目的发展规划、竞赛制度、竞赛计划、竞赛规则和参加全国摔跤、拳击、跆拳道运动项目。 组织、训练和参加比赛队伍； 管理省摔跤队、拳击队、跆拳道队，负责运动员的注册、转会及相关技术等级申报、业务培训、后备人才培养等工作，协助省摔跤协会、拳击协会、跆拳道协会； 管理廊坊市全民健身中心。
河北省体育局体操、举重、柔道运动管理中心：承办、委托国际、全国、省级体操、举重、柔道比赛； 负责省体操、举重、柔道优秀运动队的队伍建设和后备人才培养工作； 负责参加国家及以上竞赛队的组织、训练和比赛； 负责省体操、举重、柔道教练员、运动员、裁判员的专业训练和技术等级申报以及省体操、举重、柔道运动员的注册、转会和运动成绩申报等工作； 负责全省体操、举重、柔道运动科技研究、医疗监督和反兴奋剂工作； 为体操、举重和柔道运动的发展筹集资金。
河北省体育局棋牌体育管理中心：主办、委托组织国际、全国、省级足球比赛； 负责全省优秀足球队队伍建设和后备人才培养工作； 负责参加国家及以上比赛队伍的组织、训练和训练。 参加比赛； 负责全省足球教练员、运动员、裁判员的专业培训和技术等级申报，全省足球运动员的注册、转会、运动成绩申报； 负责全省足球运动科技研究、医学监督、反兴奋剂工作； 为足球运动的发展筹集资金。
河北省体育科学研究所：本单位为全额资助事业单位（非营利性科研机构）。 其主要职责是开展体育科学研究，促进体育事业的发展。 承担国家和省级全民体质监测任务； 开展青少年骨龄评估； 负责科学选拔运动员； 负责运动员功能评估、运动技术诊断等； 为运动员制定科学的训练方法、训练方法、营养和恢复计划； 开展反兴奋剂工作； 提供体育科研信息咨询； 引导公众科学健身。
河北省体育职业人才管理中心：负责运动员选拔、转会和退役安置的具体工作； 负责全省体育行业特有工种职业技能鉴定； 负责体育系统各类人员岗位和职业技能的培训； 负责优秀运动员奖学金的申报和发放；负责退伍运动员、教练员助学金、伤残保险和关怀基金的申报和发放； 负责全省体育系统安全生产监管和高风险体育项目安全监管的具体工作。
河北省体育局体育技工学校（河北省体育局培训服务中心）：本单位为全额经费事业单位。 其主要职责是为省体育局下属10个体育管理中心和8个非训练单位的近千人提供服务。 保护就业。 其中，运动员文化教育、饮食营养、安全保障、场馆管理等是竞技体育训练、科、医、养、护一体化建设的重要组织部分。
河北奥体中心：负责河北奥体中心的日常管理、设施维护和安保工作； 为驻地专业运动队提供保障和服务； 为全民健身运动、大型集会、公益性文体活动提供场地和技术服务； 依法保障国有资产保值增值。
河北省全民健身活动中心：单位为自负盈亏事业单位。 主要职责是负责石家庄、廊坊、沧州中心场馆和崇礼高原滑雪基地体育设施的管理、运营和服务开发。 经营范围包括游泳池、健身、乒乓球、壁球； 免费场地租赁、游泳培训； 房屋租赁等。负责《体育生活报》的编写、出版、发行。
河北省体育馆：本单位是差别化经费事业单位河北省直机关足球比赛，主要职责是立足本体全面发展。 政治集会、体育竞赛、文艺演出、产品展示与销售、场地租赁、运动服装装备等多元化经营、群众健身娱乐、歌舞晚会、体育咨询与培训。
河北省体育局财务结算中心：本单位为全额经费事业单位。 主要职责是建立健全省体育局系统集中核算制度、岗位责任制和内部控制制度； 省体育局各机关及局属机构经费及各相关体育协会经费的核算和管理； 协助所属管理单位编制年度预决算，掌握和分析各单位经营资金年度收支情况； 监督各单位年度预算收支的执行情况，规范核算，对纳入单位进行监督检查资金支付和其他经济业务； 负责纳入管理单位国有资产总账的会计工作； 对纳入管理的单位财务管理人员进行业务指导和培训。
2. 招聘原则
坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，考试考核择优选拔。
三、招聘方式
本次招聘采取统一招聘方式。
按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名及资格审查、考试、考察、体检、拟聘人员公告、录用等步骤。
四、招聘条件、职位、人数
（一）申请人应具备以下基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、18-35周岁（1981年12月7日至1999年12月7日期间出生）。 博士研究生年龄可放宽至40周岁以下（1976年12月7日以后出生）；
3、拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行和职业道德；
4、具有符合岗位要求的工作能力；
5、具有正常履行职责的身体条件；
6、具有岗位所需的其他资格。
（二）招聘人数及岗位条件：
2017年，河北省体育局计划公开招聘管理岗位人员20人，专业技术岗位人员15人河北省直机关足球比赛，工作服务岗位人员4人。 拟招聘人数及岗位条件详见《关于河北省部分省属事业单位2017年第二次公开招聘工作人员的公告》附件1：《河北省部分省属事业单位第二次公开招聘岗位信息表》 2017年河北省省级事业单位”。
年龄、户籍、工作经历等需要时间确定的河北省直机关足球比赛，计算日期至2017年12月7日。
招聘岗位所需工作经验时间计算如下：自2017年12月7日起，每累计工作时间满12个月按一年计算。 在校期间的社会实践（实习）经历不能视为工作经历。
现役军人、试用期内的公务员、试用期内的事业单位工作人员以及2017年12月31日前无法取得毕业证书的人员，不纳入招聘范围。
因犯罪受过刑事处罚、被开除公职的人员以及法律、法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得申请。 此外，应聘者不得应聘就业后构成回避关系的招聘岗位。
回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条规定，“应聘者有婚姻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者与用人单位负责人有近亲婚姻关系的，不得应聘该单位负责人的秘书或人事、财务、纪检职务，以及有直接上级、下级领导关系的职务。用人单位负责人和招聘人员办理人员招聘事宜时，有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公平性的规定的，也应当回避。”
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[摘要]小编从河北人事考试网获悉，河北省体育局2017年公开招聘事业单位39名工作人员的公告已发布。 报名时间为：2017年12月11日9:00至12月15日17:00，请感兴趣的考生及时报名。 全球网校还为公务员考生提供及时的考试信息、全面的考试资料和优质课程，敬请关注！
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五、招聘程序
（一）报名及资格审查
1. 网上注册。 报名网址：河北省人事考试网（）。 报名程序、方式、要求等详见《河北省部分省属事业单位2017年第二次公开招聘工作人员的公告》。 不接受其他方式报名。
2、报考比例：除少数特殊岗位（河北省体育局摔跤拳击跆拳道体育管理中心教练员岗位009、河北省体育职业人才管理中心岗位015）外，应聘人数与应聘人数之比招聘比例不低于5：1。报考人数未达到报考比例的，减少该职位的招聘人数或取消该职位的招聘计划。
3、准考证的发放：考生须按照《关于2017年河北省部分省属事业单位第二次公开招聘工作人员的公告》下载打印准考证。
（二）笔试
笔试由省人力资源和社会保障厅组织实施。 时间、地点、考试内容、笔试成绩查询方式等相关信息参见《河北省部分省属事业单位2017年第二次公开招聘工作人员公告》。
（三）面试
1.面试人选确定。 根据笔试成绩从高分到低分，按计划招聘人数与面试应聘人员1：5的比例确定面试人选。 比例内笔试成绩最低者全部进入面试。
2、面试时间、地点：另行通知。
3、访谈法。 采用结构化面试和专业技能操作相结合的方式进行，主要测试应聘者的综合素质和相关专业技术能力。 面试采用百分制，当场评分。 面试成绩采用“体操评分”方式。 去掉最高分和最低分，其余分数的平均值作为面试分数。 面试的最低及格分数为60分。 面试结果将于面试当天在面试地点显着位置公示。
4、资格审查。 面试前，招聘单位将对参加面试的应聘人员进行资格审查。 资格审查时，面试人员应按照招聘岗位资格要求提供身份证原件、笔试准考证、毕业证书、学位证书等相关材料。 经审核不符合报名资格的应聘人员，取消面试资格。 报考同一职位，笔试成绩在最低及格线以上的，按从高分到低分的顺序进行填报（不超过1项）。
5、总分综合。 面试结束后，根据笔试成绩和面试成绩计算考试总成绩。 总分满分100分，最低及格分数为60分。 总成绩=笔试成绩÷2×40%+面试成绩×60%。 笔试和面试成绩按百分制折算。 计算考生成绩时，保留小数点后两位。
（四）体检及检查
根据考生总成绩，在最低合格线以上按1：1的比例从高分到低分确定参加体检的考生。 笔试总成绩相同的，按照面试成绩高的顺序确定候选人。 体检由河北省体育局组织，按照现行公务员录用体检标准进行。
对体检合格的，用人单位将对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作表现等进行检查，审查其资格。 考察、体检不合格的，取消拟聘人员资格，对报考同一职位且最低合格分数线以上的应聘人员按从高分到低分的顺序进行填报（不超过一次） 。
（五）公告
考察、体检合格者，确定为录用人选，并在河北人力资源和社会保障网（）、河北省体育局网站（）公示7个工作日。
（六）就业情况
公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续，并签订聘用合同。 聘用人员按照有关规定实行试用期，试用期计入劳动合同期限。 试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，予以取消。
六、信息发布和政策咨询
招聘信息通过河北人力资源和社会保障网向社会公开发布； 招考过程中面试结果、资格审查时间和地点、面试时间和地点、体检人员名单等信息通过河北省体育局网站（）公布。 请考生注意查看相关信息。
政策咨询热线：详情请参阅岗位条件咨询热线
监督举报热线：-（省人力资源和社会保障厅）
河北省体育局
2017 年 12 月 7 日
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